Россиян не берут на работу после проверок «служб безопасности»: кто и как продает личные данные россиян?
Многие россияне, находящиеся в поиске работы, сталкиваются с невозможностью занять должность, несмотря на наличие вакансии и необходимых навыков. Отказ в приеме в компаниях обычно объясняют результатами проверки службы безопасности, хотя у большинства нет ни криминального прошлого или других негативных эпизодов. Издание «Известия» выяснило, как работает индустрия по сбору персональных данных.
В последние годы работодатели стали заниматься проверкой персонала, чтобы сократить издержки, которые могут возникнуть из-за воровства. промышленного шпионажа или просто некомпетентности. Большинство компаний идет несколькими путями — либо создавали собственные службы безопасности, либо сотрудничали с фирмами, которые предоставляли такие услуги на платной основе. Вот что говорит один из таких сотрудников службы безопасности:
— Несколько лет назад ко мне обратился знакомый по поводу создания такой службы в его компании. Тогда большинство работодателей даже не понимали, зачем им это нужно, — рассказал он. — СБ создавали по принципу «чем я хуже — у других есть, и мне надо». Можно было найти на «Горбушке» нужного человека, который мог продать базу данных на диске. Сегодня с этим гораздо сложнее, приходится покупать доступ к платным базам в интернете. Но без них никуда — на нас лежит обязанность «пробивать» всех соискателей.
К слову, от подобных проверок граждан защищает закон «О персональных данных», чье нарушение грозит до четырех лет лишения свободы за нарушение неприкосновенности частной жизни, а также возмещения морального и материального вреда. Так что подобные проверки — прямое нарушение закона. Увы, но все покупается и продается.
На черном рынке распечатка мобильных переговоров стоит от 40 тыс. до 60 тыс. рублей, паспортные данные и кредитные истории — от 10 тыс. рублей. В одной из компаний, предоставляющих «комплексную проверку персонала и соискателей», пояснили, что «пробить» сотрудника по минимальному тарифу можно за 1,5 тыс. рублей, по стандартному — от 7 тыс. В стандартный тариф, к слову, включены следующие пункты: «Проверка и установка контактных данных», «Проверка в открытых реестрах на негатив» и «Изучение информации о проверяемом в СМИ и сети интернет». Обтекаемые формулировки позволяют избежать ответственности за нарушение закона «О персональных данных».
— Компания не занимается обработкой персональных данных, — пояснили в компании, которая предоставляет услуги на основе популярной у сотрудников служб безопасности базы данных. — В том случае, если в отдельных блоках присутствует информация, которая может быть интерпретирована как персональные данные, ответственность за ее распространение несет первоисточник, например Федеральная налоговая служба или Арбитражный суд.
Отказ принять на работу человека, не прошедшего службу безопасности, является нарушением закона. Однако пока существует спрос на услуги по проверке будущего сотрудника, есть и предложение.
